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¿Cómo ser un buen líder y no morir en el intento?

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Por Daniel Gutiérrez Larotta
Director de consultoría de Grupo Human
Twitter: @DanGutierrezL

La capacidad de liderazgo es una de las habilidades más valoradas en un profesionista. Muchas empresas buscan personas capaces de dirigir equipos de trabajo de alto rendimiento para alcanzar los objetivos trazados por la compañía. Un líder eficiente sabe cómo aprovechar las fortalezas de sus colaboradores, potencializando el talento de cada uno de los miembros de su equipo y orientando sus acciones al cumplimiento de las metas.

Inclusión laboral de las personas con discapacidad

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Por Arleth Leal Metlich
Directora asociada de Red Ring
Twitter: @Arleth_Metlich

Las personas con alguna discapacidad representan aproximadamente mil millones de personas, es decir, el 15 por ciento de la población a nivel mundial. Alrededor del 80 por ciento está en edad de trabajar y en México sólo el 30 por ciento tiene trabajo.

Desafortunadamente, para estas personas la oportunidad de un obtener un empleo que les permita cubrir sus necesidades económicas, personales y profesionales es con frecuencia denegada. En México se han realizado algunos esfuerzos en legislaciones y programas para la inlusión de esta fuerza económica, con el objetivo de pasar a ser una sociedad más equitativa e incluyente con igualdad de oportunidades.

Holcim México lanza nuevo Cemento Holcim Fuerte

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Ciudad de México.- Holcim México lanzó al mercado el nuevo Cemento Holcim Fuerte, un producto dirigido al sector de la autoconstrucción y la vivienda que supera las características de su versión anterior, ya que proporciona un mejor desempeño y ahorros integrales de hasta 30 por ciento por metro cúbico colocado.

Más de 133 millones de pesos invertidos, dos años de estudios de laboratorio y pruebas en campo junto con albañiles y maestros de obra obtuvieron como resultado un producto superior a cualquier otro que Holcim haya tenido en el mercado, ya que ofrece un mayor rendimiento, ahorro y facilidad de uso en las obras.

Las mujeres, pieza clave en las empresas

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Por Irma Flores
Directora Asociada de Red Ring
Twitter: @irmafloresr

Para hablar del papel de la mujer ejecutiva como pieza clave en las empresas debemos empezar por preguntarnos: ¿Cómo hemos logrado llegar a donde estamos hoy?

La mujer está jugando un papel muy importante dentro del mundo de los negocios. El porcentaje de su participación en la economía se ha ido incrementando de manera constante e incluso en épocas recientes se registran incrementos mayores en la plantilla laboral femenina que en la masculina. Este hecho ha sido tan contundente que hoy en día pocas personas cuestionan la capacidad ejecutoria de las mujeres en el mundo de los negocios y saben que las compañías que incluyen diversidad en su fuerza laboral tienen mayor posibilidad de éxito y mejores resultados de negocio.

75% de los usuarios de portales de citas buscan una relación larga y seria

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México, D.F.- Según una encuesta realizada a más de 800 usuarios, hombres y mujeres, del portal de citas Match.com, el 75 por ciento manifestó haberse inscrito al sitio buscando una relación seria y a largo plazo, aunque el 62 por ciento experimentó temor previo a registrarse.

Curriculum Vitae, una herramienta de venta personal

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Por Irma Flores
Especialista en Management y Directora General de Red Ring
Twitter: @irmafloresr

El curriculum vitae es un documento personal con el que nos presentamos a una empresa con el objetivo de conseguir empleo. Su alcance es mostrar un período de experiencias, sirve para dar a conocer las capacidades, habilidades, logros y resultados que podemos dar en un determinado puesto; debe tener un formato que capte la atención de la persona a quien está dirigido para así obtener los resultados esperados.

El corazón de Jamaica presente en la nueva campaña de Appleton Estate

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México, D.F.- Appleton Estate estrena campaña de comunicación. Se trata de “The Heart of Jamaica”, que busca transmitir todas las virtudes de la región en la que convergen naturaleza, alegría, amor por la tierra y respeto a un producto que es elaborado con cariño, dedicación y pasión, y cuyo cuidadoso proceso de elaboración artesanal es su mejor carta de presentación.

“Nuestra nueva campaña tiene el objetivo de exaltar las cualidades que hacen único a Appleton Estate”, enfatizó Laura Romano, directora de mercadotecnia de Gruppo Campari México, quien informó que la campaña tendrá una estrategia 360 impulsándola tanto en medios tradicionales (televisión y exteriores) como digitales.

Campaña global de Gillette Venus anima a las mujeres a usar sus “&”

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Massachussets, E.U.- A lo largo de los años las mujeres han sido blanco de estereotipos, con los cuales tienen que luchar desde temprana edad –alrededor de los 10 años-. Una encuesta mundial realizada por Wakefield Research para Gillette Venus revela que el 70 por ciento de las mujeres han sentido que otras personas las han etiquetado y para el 43 por ciento dichas etiquetas han tenido un efecto negativo en sus vidas al afectarles su auto-percepción y decisiones personales.

Ante este panorama, la marca de depilación femenina lanzó la campaña “Utiliza tu &“, que tiene el propósito de inspirar al segmento femenino a luchar contra las etiquetas unidimensionales –como el hecho de que si es bonita, no puede ser inteligente– y a reconocer todo su potencial.

¿Son las relaciones públicas un verdadero impulso para tu marca?

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Por Javier Vázquez
Director general de Tok Relaciones Públicas
@javitokrp

Las relaciones públicas -a diferencia de lo que comúnmente pensamos como empresarios o mercadólogos- existen entre los seres humanos desde hace muchísimos años. Los griegos y los romanos ya ocupaban esta herramienta en asuntos políticos a través del famoso vox populi (voz del pueblo); sin embargo, no fue hasta el siglo pasado cuando se utilizaron como herramienta de gran valor, justo en Estados Unidos después de la Gran Depresión, para posicionar nuevamente la importancia de las empresas en el sistema económico.

A lo largo de las siguiente décadas se fue explotando más y más hasta llegar a nuestros días, pero la pregunta a contestar aquí es: ¿Son verdaderamente una técnica de impulso y valor para las marcas o se trata simplemente de hacer eventos y “quedar bien”?